4月4日，米博（中国）体育有限公司2018年考工晋级第一次工作会在办公楼三楼会议室召开。会议由分管培训工作的副总经理王维洪主持，各单位行政负责人和考工晋级相关负责人、人力资源和社会保险部、办公室等10人参加了会议。
会议讨论了主要工种及其他工种范围、参考人员资格条件、考核项目比例、岗位等级设定、日常考核细则等内容。大家本着维护职工队伍稳定，充分调动技术工人工作积极性和创造性，展开了两个多小时的激烈的讨论。会议确认了电、钳、焊、车、锻、铸6个具有普遍性和重要性的主要工种；新增了综司建筑类瓦石工、供司磨条工为其他技术工种。并确认了参考条件、考核比例等具体细节。
王总强调，各单位必须认真对待考工晋级工作，成立相应的考工晋级小组，专人负责落实，制定详细的考核细则，资格审查必须公正、公开，确保职工队伍的稳定。预计5月份展开培训工作，6月底前完成考试、考核工作。
