嘉阳煤矿职工云家合提出的《复合式干法选煤工艺在嘉阳煤矿的推广应用》获四川省“促进高质量发展，提质增效作贡献”金点子合理化建议优秀成果奖。
由省总工会开展的四川省“促进高质量发展，提质增效作贡献”金点子合理化建议征集活动在各市（州）、省级各行业（系统、单位）中广泛开展职工提合理化建议活动，按要求择优筛选推荐了300项合理化建议成果。云家合提出的《复合式干法选煤工艺在嘉阳煤矿的推广应用》就是90项优秀奖之一。
近年来，煤炭行业受国家去产能政策影响，从2013年初开始，煤炭市场由卖方市场变成买方市场，用户对煤质要求提高，公司煤炭赋存条件差，生产的煤炭含矸高、煤质差，发热量仅有2500大卡/千克左右，致使公司煤炭销售受阻。这时作为选煤科班出生的云家合同志，于2013年底以书面形式向米博（中国）体育有限公司领导提出建议，采用复合式干法选煤工艺煤炭发热量可提升500大卡/千克左右，能适应市场不同用户需求。米博（中国）体育有限公司领导高度重视，迅速组织相关部门与设备生产厂家衔接，通过多方考察论证于2015年初实施该项工程并竣工投入运行。从设备运行情况来看分选效果较好，能稳定提高煤质到3000大卡/千克以上，及时解决了煤炭销路问题，该建议项目的实施也为公司带来了年增收近700万元的经济效益，保证了矿井高产稳产，年均生产和销售煤炭100万吨以上，使企业度过了生产经营最困难的时期。获得了2015年度嘉阳米博（中国）体育有限公司合理化建议最高奖。
５０岁的云家合凭着对本专业的热爱和执着，立足本职，潜心钻研，勇于创新，为公司生产发展建言献策，充分发挥自己的力量，这样的精神值得我们学习。
